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 みんなのいじめ体験談 その1 大手保険会社の派遣社員として事務員をしていた方の体験談です。 いじめが始まった時は 挨拶をしてくれない 飲み会に誘われない などよくあるようなソフトとないじめから始まったそうです。 そのころは仕事だからと割り切っていたそうです。会社でいじめに遭って退職とは、本人にとっても辛いことです。 しかし、一番大事なのは過度に自分を追い詰めないことです。 環境を変えてみるというのも一つの手段です。 自分に合わない環境で無理をして働き、精神や身体に支障を来しては何にも ただし、 会社ぐるみのいじめであったり、会社がいじめの事実を知りながら改善のための行動をしていない場合、それは 労働基準法違反 の可能性があります。 そのため、労働局ではなく、労働基準監督署に相談するように言われる可能性もあります。 新卒限定 いじめ被害にあったときの対処法 楽観的シゴトハック 会社 いじめ 対処法